APERTURA PLAZO SOLICITUD MEDIDAS DE RECOLOCACIÓN DIFERIDA Y NOVACIÓN CONTRATO EMPLEO ESTABLE PARA EL COLECTIVO DE TCP
Se informa a todos los TCP que del 7 al 30 de junio de 2013 ,
ambos inclusive , podrán solicitar acogerse a las medidas que se señalan a continuación,
recogidas en el Expediente de Regulación de Empleo 72/01, conforme a las
condiciones recogidas en el Acta de Acuerdo de 2 de abril de 2013.
MEDIDA DE RECOLOCACIÓN DIFERIDA
Supone la extinción del contrato de trabajo con garantía de
recolocación.
Esta medida tendrá una duración mínima de 1 año y máxima de
2 años, por meses completos.
El tiempo transcurrido desde la extinción del contrato de
trabajo hasta la posterior recolocación, no computará a ningún efecto.
MEDIDA DE NOVACIÓN CONTRATO EMPLEO ESTABLE
Podrán solicitarla aquellos TCP con contrato fijo de activo
en vuelo, adscritos a la base principal de Madrid.
Deberán tener una antigüedad en vuelo efectiva de al menos
12 años a 31 de diciembre de 2012.
La jornada será del 50% respecto de la establecida en
Convenio Colectivo.
Las concesiones serán por uno de los siguientes períodos:
o12 meses
o18 meses
o24 meses
Se recuerda que las solicitudes efectuadas por el trabajador
tienen carácter
VINCULANTE e IRREVOCABLE , y que tanto la concesión o no,
como la fecha de efectividad, en su caso, se decidirán por la Compañía.
El documento de solicitud original, debidamente
cumplimentado, deberá remitirse a:
Unidad Gestión Laboral TCP AZI, Edificio 114 “Operaciones”,
planta 2ª, despacho 219
A efectos de considerarse presentada la solicitud dentro del
plazo establecido
, podrá enviarse el documento de solicitud por alguno de los
medios que se indican a continuación, sin perjuicio de que posteriormente se
envíe el documento original lo antes posible:
Email: gestionlaboraltcp@iberia.es
Fax:91.587.30.83
En el Portal Temático específico en la Intranet denominado
“Plan de Acompañamiento
Social del ERE” se encuentra publicada el Acta de Acuerdo de
2 de abril de 2013, donde se recoge de manera detallada la regulación de estas
figuras, así como los formularios de solicitud.
La ruta de acceso es: Ibpróxima > Portales temáticos >
“Plan de
Acompañamiento Social Del ERE”.
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