Lufthansa: Los pilotos reanudar la huelga el martes
Después de cuatro días de huelga,
en 2755 la cancelación de vuelos y más de 345.000 pasajeros afectados, la
aerolínea alemana cree un retorno a la normalidad después de nuevas propuestas
al sindicato que representa a sus 5.400 pilotos. esfuerzo inútil: VC anunció el
26 de de noviembre de, el año 2016 más de dos días fuera del trabajo: la
primera mañana tocará la red de corta distancia desde los aeropuertos alemanes,
mientras que el segundo miércoles afecta a toda la red , incluido
intercontinental. El sindicato dijo el domingo que las discusiones " han llevado por desgracia no ", y lamentó " la falta de oferta negociable " de Lufthansa en sus demandas
salariales. En el lado de la gestión, deploramos que VC se niega a continuar
las negociaciones, pero prefiere escalada del conflicto y la convocatoria de
nuevas huelgas en nombre de reclamaciones " mucho más allá de lo que se solicitó a los
otros oficios "- que es" inaceptable
".
Lufthansa actualizará su plan de
vuelo de martes a mediodía; recordó que las otras empresas del grupo Star
Alliance no se ven afectados (bajo coste Eurowings y Germanwings , Swiss ,
Austrian Airlines , Air Dolomiti y Brussels Airlines ).
HRD empresa alemana Bettina
Volkens se detalla en un comunicado el viernes las nuevas propuestas hechas a
los pilotos, diciendo que las principales diferencias entre las dos partes
mantuvieron a " preguntas sobre el
futuro del grupo ." La oferta
" integral " incluye un aumento salarial
" hecha posible por el ahorro en
otras áreas ", tales como
" la modernización del sistema de
pensiones ": aumento del 4,4% en
dos veces (+ 2,4% en 2016 y un 2% en 2017), con efecto retroactivo a mayo de
2012 el nuevo convenio de empresa durante seis años (hasta mayo de 2018 de
modo). pilotos de Lufthansa, Germanwings y Lufthansa Cargo también reciben un
pago único equivalente a 1,8 meses de salario
; los de la empresa nacional vería " el objetivo medio de jubilaciones " se eleve a 60 años contra 59 hoy (esto
ya es el caso del transporte de mercancías y al Germanwings) y las
disposiciones en caso de incapacidad volar permanecería sin cambios. Lufthansa
también propuso que para el año 2021 las posiciones piloto de 330 aviones,
incluyendo 100 en el largo recorrido en las empresas ' cubiertos por la convención colectiva
vigente ". ¿Qué son iguales a la
contratación de 1.000 nuevos pilotos, y la creación de hasta 600 posiciones de
borde de comandante.
Sin embargo, el desarrollo de
recursos humanos hizo hincapié en la "
necesidad fundamental " para
la modernización de los convenios colectivos
: propuestas de puestos de trabajo creados sólo podrán realizarse en
" condiciones de competencia ", teniendo en cuenta las " condiciones actuales del mercado ". Con el fin de continuar con los
esfuerzos sobre los costes y aumentar la productividad , la nueva oferta
incluye de hecho un alto nivel de horas de vuelo normales, o un
"arreglo más flexible " en días no laborables. Y al igual que
el personal de la PNC o triturados, con el cálculo de las pensiones aumentará
los beneficios del sistema de pagos garantizados a la aportación de garantía
(5,2% del sistema). Finalmente Lufthansa establece que las posiciones abiertas
(por ejemplo, mediante jubilaciones o renuncias) son " generalmente
" cumplen internamente en cada empresa del grupo; el paso de una
compañía a otra dentro del grupo debe ser posible " al menos una vez " en la carrera de piloto.
La empresa propuso una nueva
reunión con VC martes; Recordamos que el sindicato exige un aumento de 3,66% en
promedio por año, con carácter retroactivo a partir de 2012.
Según publica: air-journal.fr
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