Un comunicado de los sindicatos USO, CGT y CCOO

  

      A TODOS LOS TRABAJADORES DE GROUNDFORCE

Ante los acontecimientos de las ultimas semanas de convocatoria de huelgas de una única organización sindical y la convocatoria de elecciones para finales del mes de junio, los sindicatos USO, CGT y CCOO, viendo el peligro de la paralización en las negociaciones  del convenio con el riesgo que esto conlleva, de que una vez publicado los concursos de Handling, los trabajadores de Groundforce nos podíamos encontrar  después del verano en Globalia Handling sin un convenio que nos ampare, por eso ayer  hemos mantenido una reunión con la empresa en la que planteamos la necesidad de cerrar la negociación del convenio y que este sea de aplicación en la nueva empresa Globalia Handling, haciéndoles llegar una propuesta conjunta de las tres centrales sindicales.

   ·        Vigencia del convenio hasta el 31/12/2016.

   ·        Incrementos salariales:

Año 2013..........0,3% sobre todos los conceptos.

Año 2014..........0,5% sobre todos los conceptos.

Año 2015..........0,5% sobre todos los conceptos.

Año 2016..........IPC Real garantizando el 1%

  ·      Empleo: Transformación de contratos eventuales a Fijos a Tiempo Parcial y transformaciones a Fijos a Tiempo Completo en los aeropuertos en los que el porcentaje de plantilla fija este por debajo de lo que marca el convenio, las transformaciones se realizaran por riguroso orden de antigüedad, tomando como referencia el primer contrato con la empresa y dejándoles muy claro que el empleo se negocia en la mesa del convenio y no en una convocatoria de huelga.

  ·      Unificación de pluses: Desarrollar un nuevo artículo en el convenio que unifique los pluses de Transporte, Manutención, Complemento de puesto, función y voluntario compensable.

  ·      Formación: Que sea homogénea para todos los trabajadores, priorizando el orden de ingreso en la empresa.

La empresa se ha comprometido en las próximas semanas a convocar a la comisión negociadora y dar contestación a los puntos de convenio   que les hemos planteado.

Madrid a 26 de Mayo de 2015